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履歴書に書く介護職員初任者研修が分からない方に正しい書き方を解説

履歴書に書く介護職員初任者研修が分からない方に正しい書き方を解説

「介護職員初任者研修を持っているけど履歴書の書き方が分からない」

こんなお悩みはありませんか?

はじめの頃は、どう書いていいのか分からないですよね。自分もそうだったので気持ちが分かります。

正しい書き方が分からないまま履歴書を書いてしまうと、不採用になる可能性が高くなります。

本記事はこんな人におすすめ
  • 介護職員初任者研修をお持ちの方で履歴書の書き方が分からない方
  • ヘルパー2級をお持ちの方で履歴書の書き方が分からない方

そこで本記事では、そんなあなたに介護職員初任者研修の正しい書き方を解説しています。

本記事で分かること
  • 介護職員初任者研修の正しい書き方が分かる
  • ヘルパー2級の正しい書き方が分かる

本記事を最後まで読むと、介護職員初任者研修を履歴書に正しく書けるようになります。ぜひ最後まで読んでみてくださいね。

それでは、どうぞ。

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介護職員初任者研修は必ず履歴書に書きましょう

介護職員初任者研修は必ず履歴書に書きましょう

令和6年4月から介護職員初任者研修は、介護施設で働くために必要な資格となります。

介護施設側では、最低限の研修を受けた者しか採用されない可能性が高いです。

以上を踏まえて、履歴書には介護職員初任者研修の資格があることを必ず記載しておきましょう。

詳しく知りたい方はこちら「いまさら聞けない介護職で無資格の人は働けなくなる?義務化された研修を受けるべきか解説」をよろしければご覧ください。

履歴書に書く介護職員初任者の正式名称の書き方

履歴書に書く介護職員初任者の正式名称の書き方

介護現場では「ヘルパー」や「初任者研修」と呼ばれる場面が多くあります。

しかしその呼び名は正式名称ではありません。

履歴書に記載するときは、「取得年月 介護職員初任者研修課程修了」と書くのが、正式名称として正しい書き方です。

介護職員初任者研修の正しい書き方
  • 取得年月 介護職員初任者研修課程修了

間違った履歴書の書き方も参考までにご紹介しておきます。

介護職員初任者研修の間違った書き方
  • 介護職員初任者研修
  • 介護職員初任者研修修了
  • 介護職員初任者研修課程取得
  • 介護職員初任者研修課程合格

履歴書に介護職員初任者研修を書くときは、間違っていないか確認してみてください。

介護職員初任者研修を履歴書に書くメリット

介護職員初任者研修を履歴書に書くことで、面接官に対して最低限の研修を受けている証明になります。

履歴書に記載すれば、介護職員初任者研修を修了してからの、実務経験を評価される可能性が高いです。

資格手当ても介護施設によっては支給されます。

面接ではその辺りを聞かれる可能性もあるため、採用を勝ち取るために次の実務者研修を受けるお話をして、向上心があることをアピールしてみるのも効果的です。

【関連記事】介護職の実務者研修の科目を免除できる?所持研修別に修了科目に認定されるか費用面も解説

介護職員初任者研修を履歴書に書かないデメリット

もし介護職員初任者研修を履歴書に書かない場合、その時点で不採用になる可能性が高くなります。

前章で解説しとおり、介護職員初任者研修が義務化されるためです。

他にも、介護職員初任者研修を履歴書に書かないことで、丁寧さが無いと判断されて面接官からいい加減と見られる可能性があります。

このように、介護職員初任者研修を履歴書に書かなければ、デメリットしかありません。

ホームヘルパー2級と介護職員初任者研修の履歴書の書き方に注意

ホームヘルパー2級は、2013年に廃止されています。その後に新設されたのが介護職員初任者研修です。

履歴書に書くときは、あなたが受けた研修の正式名称を記載しましょう。

たとえば、面接時にホームヘルパー2級の資格証明書を持参したとします。しかし、履歴書には介護職員初任者研修と記載していたら、面接官から虚偽の記載として見られてしまい不採用になるでしょう。

このような事態にならないように、あなたが研修を受けた正式名称を必ず書くことです。

参考までにヘルパー2級の正しい書き方
  • 取得年月 訪問介護員2級養成研修課程修了

まとめ.履歴書には正式名称で書きましょう

本記事では、介護職員初任者研修を履歴書に書くときの正しい書き方を解説しました。

介護職員初任者研修は、令和6年4月から義務化される研修のため、履歴書には必ず正式名称で書いておきましょう。

面接官は採用時に、介護職員初任者研修を修了しているかを一つの基準として見ています。履歴書はあなた自身と思って、丁寧に作り込むことをおすすめします。

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この記事の監修者
yon

現役の介護事業所の管理者兼施設長。介護歴10年以上。経歴はデイサービス兼有料老人ホームで約3年、ケアハウスで約3年、グループホーム約3年半、何もない状態から事業所とシェアハウスを運営。片手間に記事の監修。転職系・介護系の記事も執筆。掲載している記事の一部に筆者の主観や経験が含まれている。

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